【圓融簡(jiǎn)訊】推進(jìn)民主管理 構建和諧企業(yè)
發(fā)布時(shí)間: 2013年05月22日
圓融集團召開(kāi)二屆二次職代會(huì )
5月22日,圓融集團工會(huì )組織召開(kāi)集團第二屆職工代表大會(huì )第二次全體會(huì )議。
會(huì )上,與會(huì )職工代表對《集團員工出勤休假管理辦法》(修訂稿)、集團申報不定時(shí)工作制、集體合同三個(gè)文件進(jìn)行了認真討論,并提出了建設性意見(jiàn)。最后,通過(guò)舉手表決的方式全票通過(guò)了《集團員工出勤休假管理辦法》(修訂稿),同意集團申報不定時(shí)工作制,并續簽了集體合同。
近年來(lái),圓融集團工會(huì )立足職能,積極發(fā)揮橋梁和紐帶作用,一是深入推進(jìn)企業(yè)民主管理,特別是在涉及到員工切身利益制度出臺前,都要提交職代會(huì )審議,切實(shí)維護職工合法權益;二是積極參與企業(yè)文化建設,組織了包括美容、理財講座、瑜伽健身、趣味運動(dòng)會(huì )等員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的各類(lèi)主題活動(dòng),在豐富員工業(yè)余文化生活的同時(shí),促進(jìn)了員工間的溝通交流,增強企業(yè)凝聚力。從而通過(guò)集團行政、黨務(wù)、工會(huì )三條線(xiàn)齊抓并舉,共同服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局、構建和諧企業(yè)。